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HUMINT et OSINT : des sources différentes, une évaluation commune
Pourquoi les éclairages humains et les documents publics doivent se mettre mutuellement à l’épreuve plutôt que se concurrencer.
Un document public peut établir la date de constitution d’une entité. Un entretien avec une personne bien informée peut expliquer comment cette entité est perçue sur son marché. Il s’agit de formes d’information différentes, dont aucune ne suffit automatiquement à elle seule. Les documents peuvent être incomplets ; une personne peut se tromper ou être guidée par des intérêts particuliers. Une évaluation de renseignement doit expliquer l’apport de chaque source et ses limites.
Le besoin de recherche détermine la combinaison des sources. Si la question porte sur l’historique de propriété, les registres et les informations publiées peuvent être prioritaires. Si elle concerne le contexte opérationnel d’un partenariat, des échanges licites avec des experts ou des parties prenantes peuvent apporter un éclairage utile. La recherche auprès de sources humaines ne justifie pas de contourner les restrictions d’accès, d’obtenir des informations protégées ou de négliger la protection de la vie privée.
La corroboration fait le lien entre la collecte et le degré de confiance. Les analystes doivent rechercher une confirmation indépendante des affirmations importantes, conserver les contradictions et éviter de considérer plusieurs reprises d’un même rapport initial comme des éléments de preuve distincts. Un rapport doit distinguer les faits vérifiés, les observations des sources, les allégations et les déductions analytiques.
Pour les clients, la question utile n’est pas de savoir quelle discipline paraît la plus sophistiquée. Il s’agit de déterminer si la méthode proposée est licite, proportionnée et adaptée à la décision. Avant de confier une mission, demandez quelles informations seront recueillies, comment les constats seront évalués, quelles limites seront exposées et quelles questions nécessitent un avis juridique.
Engagez un échange réfléchi.
La finalité, le périmètre, la confidentialité et les limites légales sont convenus en fonction de la décision que vous devez prendre.







